УВЗ проиграл суд своему рабочему, лишенному зарплаты за пять месяцев

«Уралвагонзавод» проиграл суд своему работнику, который требовал компенсации за незаконное отстранение от работы.

Как сообщает пресс-служба Свердловского областного суда, иск подал мастер обрубного участка одного из цехов УВЗ. В прошлом году его направили на внеочередную проверку знаний по охране труда, однако он отказался. Суд признал, что оснований для проверки не было. Тем не менее рабочего отстранили от работы без выплаты зарплаты.

Мужчина подал иск и потребовал выплаты компенсации за пять месяцев без зарплаты.

«Решением суда исковые требования были удовлетворены. Признан незаконным приказ начальника корпуса 560 АО «НПК «Уралвагонзавод» «Об отстранении от работы» Александра И. С АО «НПК «Уралвагонзавод» взыскана заработная плата в размере 236 601 рубль, компенсация морального вреда — 5 тысяч рублей и возмещение судебных расходов — 500 рублей. Решение суда в части выплаты работнику заработной платы в течение последних трех месяцев (май, июнь, июль) в сумме 133 731 рубль обращено к немедленному исполнению», — сообщили в облсуде.

Оспорить это решение у УВЗ не получилось.