В Свердловской области сотрудница маркетплейса Wildberries через суд обилась официального трудоустройства, чтобы пойти в отпуск.
Как сообщили в пресс-службе судов региона, с иском к работодателю обратилась жительница Верхней Салды.
«Алиса Б. из Верхней Салды устроилась менеджером по работе с клиентами в «Wildberries». Однако трудовые отношения с ней не оформили, трудовой договор не выдали. В итоге у нее возникли проблемы. Когда Алиса собралась в отпуск, работодатель ей отказал, не получила женщина и денежную компенсацию за неиспользованный отпуск», — сообщили в суде.
В качестве доказательств женщина предоставила переписку с работодателем, а также показания свидетелей.
В итоге суд обязал компанию заключить с ней трудовой договор, а также выплатить компенсацию в размере 10 тысяч рублей.